东乌珠穆沁旗“多维发力”按下就业促进行动“快进键”

　　东乌珠穆沁旗以锚定“稳存量、扩增量、提质量、防风险”为核心目标，以六大关键领域为抓手纵深推进就业促进行动，为区域经济社会稳定发展注入强劲动力。

　　一、政策服务双发力，激活主体促就业。以政策红利释放就业潜力，以精准服务破解就业难题。截至目前，共累计发放创业担保贷款446.9万元，为创业者注入资金活水；发放稳岗返还补贴126.63万元，助力79家企业稳定用工岗位；完成“个转企”8户，推动１家企业升规纳统，培育更多就业载体。同时，通过“企业需求清单＋劳动者技能清单”双清单匹配模式，精准对接就业23人，实现“企业找工不盲目、群众求职不跑腿”。

　　二、赋能搭台齐推进，提升就业高质量。聚焦劳动者技能提升与创业孵化，构建“培训＋就业＋创业”全链条服务体系。开展各类技能培训328人次，覆盖民族服装设计、奶食品制作、缝纫工等热门领域；组织73人参加网络创业培训，其中18人成功开启创业之路，以创业带动就业，推动就业从“数量型”向“质量型”转变。

　　三、兜底提效相结合，升级服务强保障。针对重点群体就业难题，实施“靶向帮扶”。今年已通过公务员、事业单位、“三支一扶”及社区民生公开招录等渠道，吸纳209余名高校毕业生就业，同时开发公益性岗位安置34名困难人员，切实筑牢就业保障底线；进一步构建旗、苏木镇、社区（嘎查）三级就业服务体系，借助数字化手段提升服务效率，累计发布招聘岗位超744个，有效打通就业服务“最后一公里”。

　　四、防控守护同落实，稳住大局保民生。筑牢就业风险防控与劳动者权益保障防线。动态监测20家重点企业用工情况，提前预警化解裁员风险；建立欠薪问题快速处置机制，对发现的欠薪线索第一时间介入、高效解决。今年以来，全旗共接收各级各类欠薪线索180条，为440名劳动者追回工资826.1万元，切实维护务工人员劳动报酬权益。