太仆寺旗：“稳定就业”筑就“幸福基石”

　　就业是民生之本、发展之基。2025年，太仆寺旗以“就业促进行动”为抓手，聚焦重点群体需求，通过政企联动、精准服务、技能赋能等举措，为劳动者和用工企业搭建高效对接平台，全力推动就业工作提质增效。

　　一、政策宣传全覆盖 惠民服务暖人心

　　为让就业政策深入千家万户，给太仆寺旗的居民和企业带来实实在在的便利与福利，太仆寺旗着力强化政策宣传，通过“线上+线下”方式，将就业创业相关政策传到重点人群身边。陆续开展了2025年就业促进行动政策宣传活动启动仪式、“春风送岗”服务等活动，利用“太仆寺旗创业就业服务”发布岗位信息。截至目前，发放就业创业政策清单、帮扶政策等宣传资料1200余份，发布旗内企业、商超餐饮等优质岗位320个，登记求职意向36人。

　　二、云端搭桥促匹配 精准对接拓渠道

　　利用“太仆寺旗创业就业服务”视频号召开线上直播招聘会，创新就业公共服务方式，助力高质量充分就业。2025年2月，联合退役军人事务局、残疾人联合会举办线上直播招聘会。精选本地18家优质企业53个职位、820个优质空缺岗位（其中针对退役军人和残疾人群体放宽年龄学历限制的空缺岗位达390个）。直播期间累计吸引2801人次参与，解答政策咨询137条，19人达成就业意向。开展“京蒙劳务协作”专场招聘会，精准对接北京市昌平区用工需求，为有意向赴京就业人员开辟绿色通道。这种"云端送岗"模式打破了地域限制，让求职者在手机端即可完成岗位筛选、政策咨询和线上面试。

　　三、入企探岗搭桥梁 政企协同促双赢

　　为解决企业招工难、劳动者求职难、岗位供求不畅等问题，太仆寺旗结合春节前后返乡人员集中的实际情况，大力开展“入企探岗”行动。“探岗小分队”在内蒙古璟程电缆有限公司、唐合科技内蒙古股份有限公司等企业通过“望闻问切”工作法，观察企业生产流程，感受工作环境，问询薪资福利，开展沉浸式服务，帮助返乡有就业意愿群众全面了解旗内企业岗位需求，进一步实现就近就地就业。

　　四、技能培训强根基 校企联动提质效

　　近日，太仆寺旗组织旗内13家重点用工企业、1家劳务派遣公司和2所培训学校召开就业培训服务对接座谈会，围绕农牧民工、就业困难群体等重点群体就业需求展开深入交流，并达成深度合作意向。在此基础上围绕家政服务、养老护理等领域规划专项培训，探索订单式培训模式，全程跟踪培训质量，实打实开展培训和服务，有效地提升了就业技能培训工作质效。目前已开展培训6期，培训人员250人次。

　　随着“5230000就业热线”开通、“即时快招”零工平台上线运行，太仆寺旗已形成"政策宣传+岗位对接+技能培训+跟踪服务"的全链条就业服务体系。在这片充满生机的土地上，“好就业”“就好业”的春风，正吹拂在每个劳动者的心间，越来越多的劳动者正通过"家门口"的就业服务，书写着属于自己的奋斗故事。