西乌珠穆沁旗就业行动“放大招”：“四个坚持”释放就业新活力

　　就业是民生之本。开展好就业促进行动是“六个行动”的重要抓手。在“六个行动”中，就业促进行动更是关键抓手。今年，西乌珠穆沁旗积极响应国家高质量充分就业和就业优先战略，围绕“稳就业、保民生”目标，打出“四个坚持”就业“组合拳”，全力推进就业促进行动，让就业服务更暖人心、更出实效，为地方就业稳定与经济发展添动力。

　　阳春三月，西乌珠穆沁旗2025年“春风行动”招聘会热闹开场。求职者小王兴奋地告诉记者：“以前找工作摸不着头脑，现在有政府牵线，岗位多了，心里踏实多了！”本次招聘会创新采用“线下招聘会+线上直播带岗+现场政策宣传”的多元融合模式；线下，42家来自电力、冶炼、肉食品加工、物业等行业的优质企业带来629个岗位，吸引超700名旗内外求职者挑选心仪工作。线上，直播带岗观看量超3400人次，260人初步达成就业意向，现场还设政策咨询区，工作人员发放5000余份宣传册，提供就业技能、创业政策等指导服务 ，助力求职者更好就业。

　　在大众普遍追求高学历的当下，职业教育为无数年轻人开辟了另一条成功之路。西乌珠穆沁旗的张一鸣，毕业于包头轻工职业技术学院电气（机械）自动化专业，如今是内蒙古平西白音华煤业有限公司的重汽司机。高中毕业时，他没有盲目跟风报考综合性大学，而是结合自身兴趣与就业形势，选择了职业院校，最终凭借努力和专业技能，在家乡实现了理想就业。

　　● 入企探岗，精准对接用工需求

　　为精准匹配劳动力资源，西乌珠穆沁旗就业服务中心工作人员定期深入重点企业。在与企业的面对面交流中，他们详细了解岗位需求、薪资待遇等信息，建立“有活没人干”动态清单。截至目前，已完成20余家重点企业探岗，征集岗位1100个。

　　● 招聘会“双线作战”，搭建供需平台

　　西乌珠穆沁旗就业服务中心依托“西乌就业直播带岗基地”，让招聘从线下走上云端。结合“春风行动”等活动，采用“线下+线上+政策宣传”的模式，有效缓解了企业招工难和求职者就业难问题。今年已举办2场招聘会，吸引58家企业，提供725个岗位；微信公众号也发布了73条招聘信息，涵盖912个岗位。

　　● 创新技能培训，提升就业竞争力

　　为满足市场对技能人才的需求，就业服务中心根据市场和劳动者意愿，依托3家职业技能培训机构，开展订单、定向、定岗培训。民族服饰、计算机技能等4期培训班已开班，120名学员从中受益。

　　● 强化创业孵化基地建设，以创业带动就业

　　西乌珠穆沁旗就业服务中心充分发挥创新创业孵化基地的作用，为创业者提供一站式扶持。今年，还计划举办创新创业大赛，进一步激发创业活力，营造“大众创业、万众创新”的良好氛围。