东乌珠穆沁旗：多措并举根治欠薪  全力保障农牧民工

　　东乌珠穆沁旗为切实保障劳动者的合法权益，维护社会公平正义与和谐稳定，坚持源头治理，强化欠薪隐患排查，巩固提升欠薪治理成效，采取了一系列有力措施，持续推进根治欠薪工作。

　　强化监管，保障劳动权益。2024年，预警平台已录在建续建工程项目4个，其中政府投资项目2个，社会投资项目2个，均已落实保障农牧民工工资支付的“两金三制”制度，确保工资保证金覆盖率100%。人社部门联合各行业主管部门实行“双驻双查”工作机制，按照“定人包片包项目”的原则，进行每月驻查，督促企业落实相关制度，排查欠薪隐患，及时发现违法发包、转包、分包、挂靠等行为，建立驻查日志。截至目前，完成驻查13人次，累计为280名农牧民工通过预警平台发放工资102.38万元。

　　强化维权，畅通投诉渠道。今年以来，共受理国、省欠薪平台、12345智慧综合调度平台欠薪线索96条，为245名农牧民工追回工资296.18万元。定期开展对办结欠薪线索进行回头看，复核欠薪问题处置情况及工资发放情况，确保被拖欠工资发放到农民工本人，做到案结事了，切实保障农牧民工劳动保障合法权益。

　　强化排查，规范制度落实。一是严格落实《保障农民工工资支付条例》，坚持把保障农牧民工工资支付工作作为一项政治任务，成立根治欠薪领导小组。二是制定《东乌珠穆沁旗2024年度拖欠农牧民工工资专项治理工作方案》，截至目前，共召开全旗保障农牧民工工资支付工作调度会3次，安排部署重点工作，深入推进保障农民工工资支付工作。三是落实与纪委、工信、网信、公安等部门之间的联动机制，加强沟通协调形成工作合力，进一步推动我旗保障农民工工资支付工作，确保欠薪隐患早发现、早介入、早解决。

　　强化宣传，增强维权意识。通过发放宣传资料、讲解典型案例等方式向广大农牧民工宣传《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《工伤保险条例》《保障农民工工资支付条例》等相关法律知识，开展线上线下宣传活动11次，培训劳动保障监察工作人员5次，对农牧民工普遍关心的如何签订劳动合同、被恶意拖欠工资如何维权、如何申请法律援助等相关问题详细解答，同时发放安“薪”卡向农牧民工告知维权方式，增加农牧民工合法维护自身权益的意识。